Éligible CPF
Oui, mobilisable au CPF
Une certification active au RNCP / RS est mobilisable au Compte Personnel de Formation.
Prise en charge apprentissage (NPEC)
Donnée non disponible
Aucun niveau de prise en charge publié pour ce code dans le référentiel NPEC.
42
Certifiés
97 %
Insertion globale 6 mois
90 %
Dans le métier 2 ans
| Promotion | Certifiés | dont VAE | Insertion 6 mois | Métier 2 ans |
|---|---|---|---|---|
| 2022 | 42 | 0 | 97 % | 90 % |
| 2021 | 58 | 0 | 97 % | 88 % |
+ 25 organismes partenaires habilités à préparer / délivrer.
Télécharger la liste complète (Excel)Modalités d'évaluation : Mise en situation professionnelle avec un jeu de rôle praticien /client (candidat / jury d’évaluation) dans le cadre de l’accueil physique ou téléphonique d’un client pour une prestation de massage bien-être. Etude de cas : Planification d’événements fictifs de prestation de massage bien-être (réservation, annulation, modification de rendez-vous client…) à partir d’une demande client. Mise en situation professionnelle avec un jeu de rôle praticien bien-être/client (candidat / jury d’évaluation) dans le cadre d’un échange sur le recueil et la qualification des besoins et attentes sur un massage bien-être, et la proposition d’une prestation adaptée. Mise en situation professionnelle par un jeu de rôle praticien bien-être/client (candidat / jury d’évaluation) dans le cadre d’un échange sur l’expérience client sur une prestation massage bien-être réalisée dans un lieu dédié au bien être (spa, domicile…). Mise en situation professionnelle par un jeu de rôle praticien bien-être/client (candidat / jury d’évaluation) dans le cadre d’une description des produits utilisés suite à une prestation massage bien-être réalisée. Mise en situation professionnelle par un jeu de rôle praticien bien-être/client (candidat / jury d’évaluation) dans le cadre de la réalisation d’une vente de produits additionnels et de prestations complémentaires, suite à un massage bien-être réalisé.
Repérés par proximité sémantique. Utile pour situer votre offre, vos concurrents et d'éventuelles passerelles.
Source : répertoires nationaux France Compétences (open data data.gouv.fr), schéma v4.1. Adéqua restitue la donnée telle qu'enregistrée ; il n'est pas un service public et n'emporte aucun agrément.
Certifiés
42
Insertion 6 mois
97%
Métier 2 ans
90%
Modalités d'évaluation : Mise en situation professionnelle avec un jeu de rôle praticien bien-être/client (candidat /modèle, devant jury d’évaluation) dans le cadre de l’accueil d’un client en cabine. Le modèle peut être un autre candidat ou un client du spa des élèves. Mise en situation professionnelle avec un jeu de rôle praticien bien-être/client (candidat /modèle, devant jury d’évaluation) dans le cadre de l’installation d’un client en position de massage bien-être sur une table de massage. Le modèle peut être un autre candidat ou un client du spa des élèves. Mise en situation professionnelle avec un jeu de rôle praticien bien-être/client (candidat /modèle, devant jury d’évaluation) dans le cadre de l’exécution d’un massage bien-être. Le modèle peut être un autre candidat ou un client du spa des élèves. Mise en situation professionnelle avec un jeu de rôle praticien bien-être/client (candidat /modèle, devant jury d’évaluation) dans le cadre d’un questionnement du client sur son ressenti pendant l’exécution d’un massage bien-être, puis de l’analyse des remarques du client et de leur prise en compte lors de l’exécution du massage bien-être. Mise en situation professionnelle avec un jeu de rôle praticien bien-être/client (candidat /modèle, devant jury d’évaluation) dans le cadre d’un bilan de séance de massage bien-être réalisé avec le client.
Modalités d'évaluation : Mise en situation professionnelle évaluée dans le cadre d’un jeu de rôles sur l’aménagement des espaces collectifs, avec des problématiques (sécurité, hygiène, ambiance…) données par le spa manager joué par le jury d’évaluation. Mise en situation professionnelle évaluée dans le cadre d’un jeu de rôles sur l’aménagement des espaces individuels avec des problématiques données par le spa manager joué par le jury d’évaluation. Mise en situation professionnelle évaluée dans le cadre d’un jeu de rôles sur la préparation des équipements des espaces soins humides avec des problématiques données par le spa manager joué par le jury d’évaluation. Mise en situation professionnelle évaluée dans le cadre d’un jeu de rôles sur l’entretien des équipements des espaces soins humides avec des problématiques données par le spa manager joué par le jury d’évaluation.
Modalités d'évaluation : Etude de cas avec questions de mises en situation sur la création d’une activité d’indépendant et les formalités à réaliser (statut, étapes de création…), dans le secteur du massage bien-être. Etude de cas sur l’analyse du marché du massage bien-être, la définition du public-cible et l’élaboration d’une carte de soins dans le cadre d’une création d’activité d’indépendant. Etude de cas sur la constitution d’un réseau de partenaires dans le cadre d’une activité indépendante de massage bien-être (repérage des partenaires, définition de l’objectif de partenariat et identification des démarches à effectuer). Etude de cas sur l’élaboration d’une prospection commerciale et d’outils de communication pour développer et maintenir sa clientèle sur une activité indépendante de massage bien-être. Etude de cas sur l’élaboration d’un plan de trésorerie d’une activité d’indépendant en massage bien-être. Etude de cas pratique avec une problématique nécessitant une adaptation du niveau des flux de l’activité.
Modalités d'évaluation : Etude de cas portant sur l’apport de solutions face à une problématique de gestion quotidienne d’une structure de bien-être en matière de planning d’activité et de ressources humaines. Etude de cas portant sur l’identification et l’apport de solutions sur une problématique technique liée à un équipement d’une structure de bien-être. Etude de cas portant sur une inadéquation (ou problématique) entre le niveau de stock de produits/consommables et les besoins générés par l’activité de massage bien-être. Etude de cas sur l’identification d’une erreur de caisse et la réalisation d’un état de rapprochement pour équilibrer l’écart de caisse.
RNCP38447BC01Gérer le parcours client en massage bien-être
Évaluation : Mise en situation professionnelle avec un jeu de rôle praticien /client (candidat / jury d’évaluation) dans le cadre de l’accueil physique ou téléphonique d’un client pour une prestation de massage bien-être. Etude de cas : Planification d’événements fictifs de prestation de massage bien-être (réservation, annulation, modification de rendez-vous client…) à partir d’une demande client. Mise en situation professionnelle avec un jeu de rôle praticien bien-être/client (candidat / jury d’évaluation) dans le cadre d’un échange sur le recueil et la qualification des besoins et attentes sur un massage bien-être, et la proposition d’une prestation adaptée. Mise en situation professionnelle par un jeu de rôle praticien bien-être/client (candidat / jury d’évaluation) dans le cadre d’un échange sur l’expérience client sur une prestation massage bien-être réalisée dans un lieu dédié au bien être (spa, domicile…). Mise en situation professionnelle par un jeu de rôle praticien bien-être/client (candidat / jury d’évaluation) dans le cadre d’une description des produits utilisés suite à une prestation massage bien-être réalisée. Mise en situation professionnelle par un jeu de rôle praticien bien-être/client (candidat / jury d’évaluation) dans le cadre de la réalisation d’une vente de produits additionnels et de prestations complémentaires, suite à un massage bien-être réalisé.
RNCP38447BC02Pratiquer le massage bien-être
Évaluation : Mise en situation professionnelle avec un jeu de rôle praticien bien-être/client (candidat /modèle, devant jury d’évaluation) dans le cadre de l’accueil d’un client en cabine. Le modèle peut être un autre candidat ou un client du spa des élèves. Mise en situation professionnelle avec un jeu de rôle praticien bien-être/client (candidat /modèle, devant jury d’évaluation) dans le cadre de l’installation d’un client en position de massage bien-être sur une table de massage. Le modèle peut être un autre candidat ou un client du spa des élèves. Mise en situation professionnelle avec un jeu de rôle praticien bien-être/client (candidat /modèle, devant jury d’évaluation) dans le cadre de l’exécution d’un massage bien-être. Le modèle peut être un autre candidat ou un client du spa des élèves. Mise en situation professionnelle avec un jeu de rôle praticien bien-être/client (candidat /modèle, devant jury d’évaluation) dans le cadre d’un questionnement du client sur son ressenti pendant l’exécution d’un massage bien-être, puis de l’analyse des remarques du client et de leur prise en compte lors de l’exécution du massage bien-être. Mise en situation professionnelle avec un jeu de rôle praticien bien-être/client (candidat /modèle, devant jury d’évaluation) dans le cadre d’un bilan de séance de massage bien-être réalisé avec le client.
RNCP38447BC03Organiser le lieu et les espaces de travail en massage bien-être
Évaluation : Mise en situation professionnelle évaluée dans le cadre d’un jeu de rôles sur l’aménagement des espaces collectifs, avec des problématiques (sécurité, hygiène, ambiance…) données par le spa manager joué par le jury d’évaluation. Mise en situation professionnelle évaluée dans le cadre d’un jeu de rôles sur l’aménagement des espaces individuels avec des problématiques données par le spa manager joué par le jury d’évaluation. Mise en situation professionnelle évaluée dans le cadre d’un jeu de rôles sur la préparation des équipements des espaces soins humides avec des problématiques données par le spa manager joué par le jury d’évaluation. Mise en situation professionnelle évaluée dans le cadre d’un jeu de rôles sur l’entretien des équipements des espaces soins humides avec des problématiques données par le spa manager joué par le jury d’évaluation.
RNCP38447BC04Développer son activité d’indépendant en massage bien-être
Évaluation : Etude de cas avec questions de mises en situation sur la création d’une activité d’indépendant et les formalités à réaliser (statut, étapes de création…), dans le secteur du massage bien-être. Etude de cas sur l’analyse du marché du massage bien-être, la définition du public-cible et l’élaboration d’une carte de soins dans le cadre d’une création d’activité d’indépendant. Etude de cas sur la constitution d’un réseau de partenaires dans le cadre d’une activité indépendante de massage bien-être (repérage des partenaires, définition de l’objectif de partenariat et identification des démarches à effectuer). Etude de cas sur l’élaboration d’une prospection commerciale et d’outils de communication pour développer et maintenir sa clientèle sur une activité indépendante de massage bien-être. Etude de cas sur l’élaboration d’un plan de trésorerie d’une activité d’indépendant en massage bien-être. Etude de cas pratique avec une problématique nécessitant une adaptation du niveau des flux de l’activité.
RNCP38447BC05Organiser l’activité courante de la pratique du massage bien-être
Évaluation : Etude de cas portant sur l’apport de solutions face à une problématique de gestion quotidienne d’une structure de bien-être en matière de planning d’activité et de ressources humaines. Etude de cas portant sur l’identification et l’apport de solutions sur une problématique technique liée à un équipement d’une structure de bien-être. Etude de cas portant sur une inadéquation (ou problématique) entre le niveau de stock de produits/consommables et les besoins générés par l’activité de massage bien-être. Etude de cas sur l’identification d’une erreur de caisse et la réalisation d’un état de rapprochement pour équilibrer l’écart de caisse.
+ 25 organisme(s) partenaire(s) habilité(s).
NSF : 336t
ROME : D1208
Formacode : 43445, 42020, 43418, 42671
Source : France Compétences (data.gouv.fr), schéma v4.1 · restitué par Adéquaenadequa.fr