Concevoir et animer des ateliers coopératifs avec la méthodologie LEGO®SERIOUS PLAY®

1. Analyser les attentes avec le commanditaire et les parties prenantes, à partir du contexte et des besoins exprimés ou latents de l’organisation, des équipes, des personnes. 2. Identifier et constituer la typologie de(s) groupe(s) de l’atelier coopératif dans leur diversité et les spécificités propres à chaque membre. 3. Gérer les ressources et conditions nécessaires à la mise en œuvre de l’atelier coopératif. 4. Elaborer et co-construire le cahier des charges et la feuille de route de l’atelier coopératif basé sur un dispositif hybride permettant d’apprendre à apprendre dans le cadre d’une communauté apprenante. 5. Animer la co-construction d’idées nouvelles d’un atelier coopératif avec la méthodologie LEGO® SERIOUS PLAY® dans un climat de confiance et d’engagement propice à l’apprentissage. 6. Développer une stratégie d'organisation ou d'équipe apprenante basée sur la méthode LSP comme langage commun. 7. Piloter la mise en dynamique d’un écosystème apprenant. 8. Gérer, en temps réel, tant dans l’organisation en amont que pendant l’animation, les échanges et les interactions dans la diversité des métiers, points de vue, profils... 9. Réaliser le bilan de l’atelier avec la méthode LSP par le groupe.