RNCP41311RNCPNiveau 3ActiveCadre européen · Niv. 3· Publiée

CQP Coupeur matières en confection

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Fiche & référentiel officiels

Niveau: Niveau 3
Date d'effet: —
Fin d'enregistrement: 24/09/2030
Délivrable jusqu'au: 24/09/2034
Certificateurs: 3 +6 part.

Financement

Éligible CPF

Oui, mobilisable au CPF

Une certification active au RNCP / RS est mobilisable au Compte Personnel de Formation.

Prise en charge apprentissage (NPEC)

Donnée non disponible

Aucun niveau de prise en charge publié pour ce code dans le référentiel NPEC.

Insertion professionnelle · promotion 2023

Certifiés

100 %

Insertion globale 6 mois

—

Dans le métier 2 ans

Promotion	Certifiés	dont VAE	Insertion 6 mois	Métier 2 ans
2023	10	0	100 %	—
2019	4	0	100 %	—

Voies d'accès

Après un parcours de formation continue
En contrat de professionnalisation
Par expérience (VAE)

Certificateurs (3)

Organisme	SIRET
UNION FRANCAIS INDUSTRIE HABILLEMENT	78417849300028
Commission Paritaire Nationale de l’Emploi et de la formation Professionnelle (CPNEFP) des industries du Textile	—
UNION INDUSTRIES TEXTILES	78435735200037

+ 6 organismes partenaires habilités à préparer / délivrer.

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Blocs de compétences (3)

RNCP41311BC01Préparer les opérations de coupe, approvisionner le poste et assurer le suivi de la production

C1 Situer ses activités dans le processus de fabrication en vue d’atteindre des objectifs de qualité et communiquer efficacement. C2 Analyser le document de travail et exploiter les données techniques afin d’apprécier les caractéristiques du modèle à fabriquer et réaliser les opérations de coupe conformément aux instructions. C3 Apprécier les caractéristiques des matériaux souples pour assurer l’approvisionnement du poste, vérifier leur conformité au regard du document de travail et prendre en compte leur particularité dans l’exécution de l’ensemble des opérations liées à la coupe. C4 Assurer le partage et la remontée d’informations renseigner et transmettre le suivi de la production à son poste, en utilisant le système d’information de l’entreprise, pour contribuer au bon fonctionnement de l’équipe/atelier et à l’amélioration continue.

Modalités d'évaluation : Livret du candidat réalisé individuellement comprenant un auto-positionnement. Questionnaire technique réalisé individuellement sur l’ensemble des connaissances mobilisées dans l’exercice des activités professionnelles. Observation individuelle (réelle ou simulée) en situation de travail. Le candidat est observé et invité à expliciter les documents avec lesquels il travaille et les activités mises en œuvre relatives au bloc 1. Entretien réalisé individuellement avec le candidat.

RNCP41311BC02Préparation et/ou matelassage de la matière à couper

C5 Repérer les éventuels défauts de la matière et appliquer les mesures appropriées pour garantir un placement optimal des pièces à couper. C6 Organiser, réaliser et contrôler les opérations connexes de préparation et de matelassage des étoffes en tenant compte des instructions données et des règles d’hygiène, d’environnement et de sécurité afin de réaliser les opérations de coupe conformes. C7 Vérifier et appliquer le placement des pièces à couper en fonction des patronnages ou tracés (manuels ou numérique) en respectant les caractéristiques spécifiques de la matière à couper (sens, raccord, motifs, etc.) et les critères de qualité afin d'obtenir des pièces coupées conformes.

Nomenclatures

NSF

240 · Spécialites pluritechnologiques matériaux souples
241 · Textile
242 · Habillement (y.c. mode, couture)

ROME

H2409 · Coupe cuir, textile et matériaux souples

Formacode

21730 · Coupe confection

Objectifs et contexte

Le CQP Coupeur matières en confection propose un parcours structurant qui vise à professionnaliser les nouveaux entrants dans le métier tout en valorisant et renforçant les compétences des professionnels expérimentés. Ce CQP répond aux besoins des entreprises textiles et de l’habillement en coupeurs qualifiés capables de relever les défis du secteur. En parallèle, le métier de coupeur évolue pour s'adapter aux nouvelles tendances, aux exigences du marché, et à l'intégration progressive de technologies de coupe innovantes. Cette certification ouvre ainsi de réelles opportunités professionnelles au sein des entreprises du textile et de l’habillement et accompagne les évolutions du métier contribuant à la compétitivité et au rayonnement du secteur. Description du métier Le coupeur matières en confection réalise, à partir des documents techniques et des consignes reçues, des opérations de coupe de pièces, en série ou à l’unité, dans différents matériaux souples (étoffes, non-tissés… et/ou cuirs) destinés à la fabrication d’articles textiles ou d’habillement. Il veille à approvisionner correctement son poste, vérifier la conformité des matières à couper et repérer les éventuels défauts. Le coupeur organise et prépare son poste de travail tout en respectant les règles d’hygiène, d’environnement et de sécurité. Avant la coupe, selon la matière à couper il peut procéder à des opérations de préparation de la matière et à l’étape de matelassage, qui consiste à superposer plusieurs couches de tissu pour découper plusieurs pièces simultanément. Il vérifie et applique ensuite le placement des pièces sur la matière en tenant compte de leurs spécificités et des caractéristiques des modèles à fabriquer. Il réalise les opérations de coupe manuellement (coupe-main) et/ou au moyen de machines de coupe (mécanique ou automatique), pour lesquels il effectue les réglages et la maintenance préventive de premier niveau. La maîtrise au minimum de deux de ces trois modes de coupe est une compétence essentielle pour l’accomplissement de ses activités. Enfin, il réalise les opérations connexes post-coupe en préparant les pièces pour leur transfert vers les étapes de production suivantes Le coupeur matières en confection intervient dans le respect des critères de qualité et de productivité. Il assure un contrôle qualité continu tout au long du processus. Pour assurer le suivi et la traçabilité, il renseigne et transmet les informations de production, contribuant ainsi au bon fonctionnement de l’atelier et à l’amélioration continue.

Activités visées

Activité 1 Approvisionnement préparation et suivi des activités * Analyse des prescriptions de réalisation, des données techniques et des consignes de travail. * Approvisionnement du poste au regard des documents de travail * Vérification des approvisionnements et prise en compte de la particularité des matières à couper et du modèle à réaliser. * Renseignement et transmission des documents et informations de suivi des activités à son poste. Activité 2 Préparation et/ou matelassage des pièces à couper * Vérification des matières approvisionnées, détection et marquage des défauts. * Pour les étoffes et non-tissés, réalisation du matelassage selon les prescriptions * Vérification de l’adéquation du placement des pièces à couper au regard des caractéristiques de la matière à couper. * Positionnement des patronnages ou tracés (manuels ou numérique) sur la matière à couper en tenant compte des modèles à réaliser et des caractéristiques matières. Activité 3 Organisation et réalisation des opérations de coupe et connexes * Organisation du poste de travail en tenant compte des consignes de sécurité, d’hygiène et d’environnement * Réglage, vérification et entretien des équipements de coupe. * Réalisation et contrôle des opérations de coupe selon les prescriptions * Contrôle des pièces coupées * Réalisation des opérations connexes post-coupe

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Source : répertoires nationaux France Compétences (open data data.gouv.fr), schéma v4.1. Adéqua restitue la donnée telle qu'enregistrée ; il n'est pas un service public et n'emporte aucun agrément.