Master Economie Gestion Mention Sciences du Management Spécialité Professionnelle CONTROLE DE GESTION

Le Master 2 Contrôle de Gestion forme des professionnels du contrôle de gestion et d’une manière plus générale, des spécialistes de l’aide managériale à la prise de décision. Ils analysent la santé financière de l’entreprise et contribuent à l’amélioration de sa rentabilité.   Le titulaire de ce diplôme peut exercer les activités (ou fonctions) suivantes : * détecter et analyser les écarts significatifs entre les prévisions et les réalisations, * mettre en œuvre des actions nécessaires à la correction des écarts constatés, * participer à la définition des orientations stratégiques et conseiller la direction, * réaliser le reporting auprès des instances dirigeantes, * participer à la définition des objectifs d’un service ou d’un département, * mettre au point un projet de plan avec les responsables opérationnels : niveau de production à atteindre, moyens financiers, humains et techniques à mettre en œuvre. * animer, coordonner et contrôler les activités de gestion, * mettre en place une gestion budgétaire (prévision, suivi,analyse des écarts) * mettre en place des procédures de contrôle à court, moyen et long terme des résultats de l’entreprise, * proposer des solutions d'optimisation de rentabilité de la structure, * organiser et contrôler la gestion économique (définition d'objectifs, indicateurs d'activité, mesure de performance, ...) de l’entreprise, * optimiser la rentabilité financière selon les choix stratégiques décidés par les instances dirigeantes et les règlementations (commerciales, fiscales et financières), * analyser les performances de la structure, *  apporter un appui technique (conseil en gestion, études de coûts, ...) sur la réalisation d'économies, * conduire ou mettre en place le contrôle interne de la structure, * accompagner les filiales de groupe dans leur organisation (plan prévisionnel, suivi des licences, des budgets, reporting, ...), * établir des plans prévisionnels d'activité à partir des résultats de l'entreprise et de la conjoncture économique

A l’issue de cette formation, les diplômés peuvent prendre en charge des fonctions variées autour des compétences suivantes : * recueillir des informations auprès des différents services de l’entreprise, * réaliser des études prospectives de résultats de la structure, * définir et mettre en place les indicateurs et les procédures de suivi de l'activité de la structure, * effectuer des actions de communication sur l'harmonisation des règles de contrôle interne auprès de services comptables et financiers, * élaborer les procédures (définition des méthodes,  suivi de l'application, analyse des données, synthèse, établissement des documents correspondants,…) et outils (tableaux de bord adaptés, indicateurs pertinents) nécessaires au suivi des résultats, * mettre en place des procédures de gestion : outils de reporting, indicateurs..., * réaliser des études économiques et financières, * élaboration et suivi du budget, * concevoir et animer des tableaux de bord adaptés, * analyser les résultats et rédiger une synthèse de l'activité, * manager des équipes, * mettre en œuvre les techniques de gestion de projet, * connaître les principes comptables et les méthodes de consolidation des comptes, * analyser la pertinence des dispositifs de contrôle interne, * connaître les principaux outils d’analyse financière, * entreprendre et suivre les dépenses conformément au budget, * évaluer la rentabilité d’un produit ou d’une activité, * maîtriser les applications informatiques de gestion et définir les flux de circulation des informations, * organiser le système d'information de gestion (entreprise ressources planning -erp-, progiciel de gestion intégré, ...) * maîtriser les techniques de communication et de négociation