Management des organisations spécialité Gestion de l'Economie sociale et solidaire et Entrepreneuriat

Formation de cadres intermédiaires du secteur de l’Economie Sociale et Solidaire (associations, coopératives, mutuelles, structures de production de biens et services d’utilité sociale ou collective …) En prenant en compte les concepts qui font l’identité de l’Economie sociale (sociétés de personnes, démocratie participative, solidarité économique, cohésion et utilité sociales, emploi, développement durable, …), il s’agit d’apporter une qualification sur les spécificités de gestion du secteur (y compris nouvelles formes juridiques) parallèlement à une formation générale à la gestion. . Apprentissage de démarches entrepreneuriales où la performance, l’innovation, la gestion des ressources sont déclinées dans un objectif de valeur ajoutée sociale (l’individu au coeur du projet). . Acquisition de ressources théoriques, pratiques, méthodologiques pluridisciplinaires pour favoriser l’adaptabilité des personnels aux nouveaux métiers et aux nouvelles qualifications attachées au secteur de l’économie sociale et solidaire.

Le futur diplômé doit être capable : en référence aux problématiques du secteur de l’Economie sociale - de concevoir, mettre en oeuvre, évaluer un projet dans de multiples dimensions (juridique, économique, sociale, financière …), - d’appréhender les besoins et de formuler des propositions en s’appuyant sur des méthodes de diagnostic appropriées à un territoire, à un secteur d’intervention, à une catégorie de personnes ; - d’apporter des appuis techniques au management, - de connaître les mécanismes des financements publics et parapublics, - de maitriser le cadre juridique et administratif, les outils de gestion comptables et analytiques, - d’élaborer et de gérer un budget, - de communiquer (interne et externe), de se constituer un réseau de personnes ressources, - d’animer une équipe autour d’objectifs de travail, - de faire preuve d’autonomie.