Expert en conduite et ingénierie de développement de logiciels industriels

L’ingénieur logiciel est un acteur majeur de la mutation technologique vers le numérique dans tous les secteurs de l’économie (automobile, aéronautique, défense, banque, télécommunications…). Généraliste, il est capable d’analyser les besoins, d’élaborer des solutions logicielles fonctionnelles et techniques, de les développer et de les mettre en œuvre. Afin de répondre aux exigences toujours plus grandes de sécurité et de fiabilité, ces développements s’effectuent dans le cadre de processus méthodologiques souvent contraignants et des normes de qualité rigoureuses. Pour ce faire, l’ingénieur logiciel s’appuie sur une solide culture scientifique, technique et générale, si possible pluridisciplinaire, ainsi que sur des connaissances et des savoir-faire plus spécifiques acquis au cours d’un cycle d’enseignement supérieur. Suivant les entreprises et les missions confiées, le métier de l’ingénieur logiciel comprend tout ou une partie des activités suivantes: - Analyser et formaliser sous forme de spécifications les besoins du client, en proposant éventuellement un prototype ; et en identifiant les tests à mener, - Concevoir, développer et tester une partie ou l’ensemble des parties du logiciel, et préparer son intégration, - Intégrer les différentes parties du logiciel et valider le logiciel pour démontrer qu’il répond correctement aux exigences et aux besoins du client, en corrigeant les anomalies rencontrées, - Mettre en place les conditions de management du projet en estimant les coûts et délais des activités, en participant à l’élaboration du planning, à la gestion des risques et en rendant compte de l’avancement des travaux réalisés, - Appliquer le processus qualité, gérer en configuration le logiciel, documenter le logiciel et le livrer pour assurer le support ; et maintenir le logiciel en corrigeant les anomalies et en apportant des évolutions.

CAPACITES OU COMPETENCES ATTESTEES : Les compétences évaluées sont réparties en trois catégories : méthodologiques, techniques et comportementales. Les compétences méthodologiques: - Maitriser le processus de développement logiciel - Maitriser le processus de gestion de configuration - Maitriser le processus de gestion des évolutions et anomalies - Maitriser le processus qualité - Savoir estimer une activité - Savoir planifier des activités - Savoir rendre compte - Capacité à identifier des exigences - Capacité à gérer des exigences - Capacité à identifier des tests - Capacité à gérer les risques Les compétences techniques : - Techniques et outils de modélisation - Langages de programmation - Techniques de tests et validation - Environnements systèmes - Concevoir les bases de données - Maitriser les bases de données - Maitriser les technologies réseaux Les compétences comportementales : - Travailler en équipe - Capacité d'analyse - Vision globale - Communiquer - Autonomie - Initiative, créativité, curiosité - Anglais